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志遠(yuǎn)工程公司關(guān)于在銅川天然氣公司內(nèi)部公開競(jìng)聘項(xiàng)目經(jīng)理的公告
日期：2021-04-07 16:51:55
來源：銅川市志遠(yuǎn)燃?xì)夤こ逃邢挢?zé)任公司
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為了推進(jìn)銅川市志遠(yuǎn)燃?xì)夤こ逃邢挢?zé)任公司市場(chǎng)化改革，加快勞動(dòng)人事制度改革步伐，建立公開公平公正的人才選用機(jī)制，根據(jù)工程建設(shè)需要，擬在銅川市天然氣有限公司公開竟聘項(xiàng)目經(jīng)理，現(xiàn)公告如下：
一、選聘范圍
公司在崗合同制員工、勞務(wù)員工
二、選聘崗位及職數(shù)
項(xiàng)目經(jīng)理：3至4名
三、崗位職責(zé)
1.主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作，代表企業(yè)實(shí)施施工項(xiàng)目管理，貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益;
2.執(zhí)行企業(yè)對(duì)項(xiàng)目下達(dá)的各項(xiàng)管理目標(biāo)和規(guī)定任務(wù);
3.組織編制項(xiàng)目管理實(shí)施計(jì)劃;
4.對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的施工人員、施工機(jī)具、施工材料等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理，突出抓好對(duì)項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員和特種作業(yè)人員到崗履職管理;
5.進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理，發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件;落實(shí)質(zhì)量安全責(zé)任;
6.在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與單位管理層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師、業(yè)主等的協(xié)調(diào)和過程控制，解決項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的問題;
7.協(xié)助單位進(jìn)行項(xiàng)目的檢查，參與工程竣工驗(yàn)收。
四、選聘條件
(一)基本條件
身體健康、思想品質(zhì)良好具有較高的政治素養(yǎng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞的精神，能夠遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)溝通能力。
(二)選聘崗位任職資格條件
1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡45周歲及以下。
2.熟悉word、Excel等辦公自動(dòng)化軟件。
3.熟悉城鎮(zhèn)燃?xì)馐┕ひ?guī)范及有關(guān)工程施工相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)。
4.熟悉用戶工程、中壓支線等工程的施工工藝流程、施工步驟。
5.能根據(jù)圖紙及技術(shù)交底情況，確定施工方案、施工計(jì)劃、能合理調(diào)配人員、設(shè)備。
五、招聘流程、報(bào)名及聯(lián)系方式
(一)招聘流程
發(fā)布選聘—公告報(bào)名及資格審查—考核篩選—確定擬聘人員—崗位試用三個(gè)月—確定對(duì)象—辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
(二) 報(bào)名方式
應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)填寫《銅川市志遠(yuǎn)燃?xì)夤こ逃邢挢?zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》，并將報(bào)名相關(guān)材料電子版以郵件的形式發(fā)至:1847259048@qq.com，或者直接到志遠(yuǎn)公司報(bào)名。
(二) 報(bào)名時(shí)間
2021年4月1日至2021年4月15日
(四) 聯(lián)系人及咨詢電話
聯(lián) 系 人：張彥峰 李 森
咨詢電話：0919—3382091
六、考核篩選錄用
(一)對(duì)通過資格審查人員，公司將安排時(shí)間進(jìn)行集中考核篩選，考核方式為：筆試+面試，根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)聘用。
(二)擬錄用人員設(shè)置三個(gè)月崗位試用期，合同制用工在崗位試用期間執(zhí)行原崗位工資，人事關(guān)系保持不變，崗位試用期滿，經(jīng)考核合格辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，執(zhí)行新崗位工資;勞務(wù)用工按照三方用工管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，薪資協(xié)商確定，崗位試用期滿，完成相關(guān)業(yè)務(wù)考核合格者辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。
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